Desarrollo profesional y Fortalecimiento empresarial

El mes de abril fue todo un #reto. Un reto para las personas, las familias, las empresas, la sociedad, los países, el mundo entero. Nos mostró que todo lo que planeamos y lo que consideramos urgente y relevante queda sometido a la realidad, al reconocimiento de nuestra fragilidad como especie y a la fragilidad de los escenarios económicos, políticos, educativos, religiosos, entre otros, cuando la necesidad primaria de supervivencia, seguridad y cuidado de los otros nos arreme

“Más que un entorno protector se debe generar un entorno facilitador”. Expuso Henry Ospina, Aliad0 de Formación en DUCIS (2018) al iniciar esta nueva reunión. En la sesión anterior del Club DUCIS, encontramos como elemento principal de nuestra formación y desarrollo como personas el entorno. Es importante “crear” un entorno que facilite el florecimiento de nuestras mejores posibilidades. Después de todo, como menciona un famoso proverbio africano “se necesita todo un pueblo p

“¿Cuál es el sentido de mi vida? ¿Qué va a ser de mí?” “¿Qué me gusta? ¿Qué me apasiona? ¿Qué me conecta?” Preguntas que aparecen en nuestra mente en diferentes etapas de la vida, que son vitales en la definición de nuestro camino en el inicio de la juventud. Conectarse con el otro a partir de su realidad, identificar cómo sirvo al otro a partir de mis experiencias y vivencias fue el cuestionamiento que nos acompañó en el encuentro del Club DUCIS del mes de junio. Al hablar d

ACERCA DE LA RESILIENCIA – Parte 2 ¿Cómo llevar a una organización hacia el logro de los resultados teniendo en cuenta las motivaciones individuales? Con la coherencia de sus líderes. Con la alineación de los valores personales y los organizacionales. La motivación es algo que debe alimentarse diariamente, con el “contrato psicológico” uno a uno, entre jefe y colaborador. En este contrato psicológico, se establecen claridades como: ¿Por qué trabaja aquí? ¿Cómo trabajo yo? ¿Có

ACERCA DE LA RESILIENCIA – Parte 1 Ser resiliente significa ser capaz de reaccionar de manera positiva ante las adversidades y sobreponerse de manera efectiva. Para ser resiliente, debemos partir de hacer el duelo ya que esta habilidad aparece como respuesta ante las dificultades y los cambios que nos suceden en la vida diaria. Las etapas relacionadas con el duelo son las siguientes: negación, transición, aceptación, compra o negociación, y apropiación. Estas etapas también s